若手だけが新人ではなく、未経験40歳以上で、新たな道を見つけ輝く人もいる。198
2025/08/20
こんにちは、伊藤緑です。
連続投稿が途切れ、体調すぐれずで、本日になってしまいました。
今日は、40代以上を採用する会社が紹介されていました。
業界未経験で40代以上が条件のようです。
確かに、人生100年と言われでもう何年も経ち、
40歳といえど、まだまだこれから。
しかし、この年代は、就職氷河期と重なることも。
業界未経験を条件にしているのは、変なプライドがないことになるのかもしれません。
これまで経験値と、新たな知識で、次なる自分を見つける。
そして、定年がないので、働き続けられる。
こういう場所は、とても必要な気がします。
若手の採用は難しいと言われる時代、給与の体系を考えれば、年齢にこだわる必要はないのかもしれません。
そして、人はいつ自分の天職に出会うか、分かりません。
それが50歳、60歳のことだってありますから。
40歳以上限定”異例の採用方針 経験豊富なミドルシニア狙う 業界未経験が条件
https://news.tv-asahi.co.jp/news_economy/articles/photos/900171461.html
広報PR・SDGsライター：伊藤緑